大公网

大公财经 > 宏观经济 > 事件剖析 > 正文

热闻

  • 图片

90.3%的人感觉职业不理想对个人幸福感影响大

日前,央视财经频道发布的《CCTV经济生活大调查(2012-2013)》显示,认为自己很不幸福的人之中,32%的人最想要重新选择自己的职业。近日,中国青年报社会调查中心通过民意中国网和搜狐网,对1591人进行的一项调查显示,42.7%的受访者不满意自己目前的职业,63.5%的受访者希望能重新选择职业。

  日前,央视财经频道发布的《CCTV经济生活大调查(2012-2013)》显示,认为自己很不幸福的人之中,32%的人最想要重新选择自己的职业。智联招聘《2013春季职场才情报告》也显示,春节后有跳槽意向的求职者同比增长35%左右。职业是否理想影响人们的生活质量,到底有多少人真正满意自己的职业呢?

  近日,中国青年报社会调查中心通过民意中国网和搜狐网,对1591人进行的一项调查显示,42.7%的受访者不满意自己目前的职业,63.5%的受访者希望能重新选择职业。

  73.5%的人感觉职业不理想是因为待遇达不到理想水平

  重新择业的背后,是人们对现有职业的不满。调查中,不满意自己目前职业的受访者达到42.7%,其中19.4%的人很不满意。33.3%的人表示一般。仅24.0%的人表示满意。

  毕业于北京某大学的张晓鸥步入职场将近两年,做过客服、网络社区管理、设计、文案,单位从游戏公司换到网媒公司,又从公关公司换到房地产公司。对于现在的工作,他还是感觉“太凑合”。“单位给的工资不高,具体工作也不适合我。既不能保证稳定生活,也不能实现自身价值,只能考虑继续跳槽。”

  山东菏泽的孙先生已人到中年,在单位财务室一坐就是近20年。但对于自己的工作,他却和刚毕业不久的张晓鸥有相似的心情。“做一份不感兴趣又收入平平的工作,效率很低,感觉真是白白消耗时间。”

  为什么有的人感觉职业不理想?73.5%的人认为是当前待遇达不到理想水平,36.9%的人认为是从事行业不合适,37.2%的人表示是个人缺乏明确的职业方向和规划。

  向阳生涯管理咨询集团职业规划师王虹,将人们对职业现状不满的原因归纳为三种:正在从事的职业不合适自己,职业心态有问题,个人发展受限。她告诉记者,自己接触的咨询者想重新择业主要出于前两种原因。“当前国内职业教育还不完善,由于缺乏对自身以及外部职场环境的充分认识,有的人虽然想重新择业,却不知道想做什么。还有人因为未摆正职场心态,坚持要找一个百分百得心应手的工作,或把不断尝试新平台当作寻找高薪工作的手段。”

  调查显示,薪酬不再是职场人关心的唯一问题。61.3%的人希望新工作能让自己职位更高或待遇更好,59.7%的人希望新工作能让自己平衡工作和生活,52.3%的人希望新岗位更适合自己,还有39.0%的人希望新单位管理水平更好。

  • 责任编辑:欣哲

人参与 条评论

微博关注:

大公网

  • 打印

地方频道

更多
参与互动